Contador J\u00fanior<\/strong><\/p>\nREPORTA-SE A:<\/strong> \u00a0Controlador<\/p>\nA posi\u00e7\u00e3o \u00e9 respons\u00e1vel por manter e conciliar contas; preparar relat\u00f3rios; fornecer suporte ao departamento financeiro.<\/p>\n
DEVERES E RESPONSABILIDADES:<\/strong><\/p>\n\u00b7 Lan\u00e7a e processa lan\u00e7amentos cont\u00e1beis para garantir que todas as transa\u00e7\u00f5es comerciais sejam registradas.<\/p>\n
\u00b7 Atualiza contas a receber e emite faturas.<\/p>\n
\u00b7 Atualiza as contas a pagar e realiza concilia\u00e7\u00f5es.<\/p>\n
\u00b7 Auxilia no processamento de balan\u00e7os patrimoniais, demonstra\u00e7\u00f5es de resultados e outras demonstra\u00e7\u00f5es financeiras de acordo com as diretrizes legais e cont\u00e1beis e financeiras da empresa.<\/p>\n
\u00b7 Auxilia na revis\u00e3o de despesas, registros de folha de pagamento, etc., conforme atribu\u00eddo.<\/p>\n
Atualiza dados financeiros em bancos de dados para garantir que as informa\u00e7\u00f5es sejam precisas e estejam dispon\u00edveis imediatamente quando necess\u00e1rio.<\/p>\n
\u00b7 Prepara e envia relat\u00f3rios semanais\/mensais, como concilia\u00e7\u00e3o banc\u00e1ria e relat\u00f3rios de caixa.<\/p>\n
\u00b7 Auxilia em outros projetos de contabilidade.<\/p>\n
\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Executa outras tarefas correlatas conforme designado pela ger\u00eancia.<\/p>\n
RESPONSABILIDADES DE SUPERVIS\u00c3O:<\/strong><\/p>\n\u00b7 Este cargo n\u00e3o possui responsabilidades de supervis\u00e3o.<\/p>\n
QUALIFICA\u00c7\u00d5ES:<\/strong><\/p>\n\u00b7 Diploma de Ensino Superior (Bacharelado) de faculdade ou universidade de quatro anos, ou de dois a tr\u00eas anos de experi\u00eancia relacionada e\/ou treinamento, ou combina\u00e7\u00e3o equivalente de educa\u00e7\u00e3o e experi\u00eancia.<\/p>\n
\u00b7 Habilidades de inform\u00e1tica necess\u00e1rias: Software de Contabilidade (preferencialmente Sage 50 US ou equivalente), ERP (e Workday) e Sistemas de Folha de Pagamento.<\/p>\n
\u00b7 Outras habilidades necess\u00e1rias:<\/p>\n
Habilidade para ler, analisar e interpretar peri\u00f3dicos gerais de neg\u00f3cios, revistas profissionais, procedimentos t\u00e9cnicos ou regulamenta\u00e7\u00f5es governamentais. Habilidade para redigir relat\u00f3rios, correspond\u00eancias comerciais e manuais de procedimentos. Habilidade para apresentar informa\u00e7\u00f5es de forma eficaz e responder a perguntas de grupos de gerentes, clientes, consumidores e do p\u00fablico em geral.<\/p>\n
Grande aten\u00e7\u00e3o aos detalhes.<\/p>\n
Boa aptid\u00e3o com n\u00fameros e dados, al\u00e9m de forte racioc\u00ednio anal\u00edtico.<\/p>\n
Boa compreens\u00e3o dos princ\u00edpios e pr\u00e1ticas de contabilidade e relat\u00f3rios financeiros.<\/p>\n
COMPET\u00caNCIAS:<\/strong><\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Adaptabilidade<\/strong> \u2013 Adapta-se \u00e0s mudan\u00e7as no ambiente de trabalho; Gerencia demandas conflitantes; Altera a abordagem ou o m\u00e9todo para melhor se adaptar \u00e0 situa\u00e7\u00e3o; Capaz de lidar com mudan\u00e7as frequentes, atrasos ou eventos inesperados.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Anal\u00edtico<\/strong> \u2013 Sintetiza informa\u00e7\u00f5es complexas ou diversas; Coleta e pesquisa dados; Utiliza intui\u00e7\u00e3o e experi\u00eancia para complementar os dados; Desenvolve fluxos de trabalho e procedimentos.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Assiduidade\/Pontualidade<\/strong> \u2013 Est\u00e1 consistentemente no trabalho e chega no hor\u00e1rio; Garante que as responsabilidades de trabalho sejam cobertas quando estiver ausente; Chega \u00e0s reuni\u00f5es e compromissos no hor\u00e1rio.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Acuidade de Neg\u00f3cios<\/strong> \u2013 Compreende as implica\u00e7\u00f5es de neg\u00f3cio das decis\u00f5es; demonstra orienta\u00e7\u00e3o para a lucratividade; demonstra conhecimento de mercado e concorr\u00eancia; alinha o trabalho com os objetivos estrat\u00e9gicos.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Gerenciamento de Mudan\u00e7as<\/strong> \u2013 Desenvolve planos de implementa\u00e7\u00e3o vi\u00e1veis; Comunica mudan\u00e7as de forma eficaz; Constr\u00f3i o comprometimento e supera a resist\u00eancia; Prepara e apoia aqueles afetados pela mudan\u00e7a; Monitora a transi\u00e7\u00e3o e avalia os resultados.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Consci\u00eancia de custos<\/strong> \u2013 Trabalha dentro do or\u00e7amento aprovado; Desenvolve e implementa medidas de redu\u00e7\u00e3o de custos; Contribui para os lucros e receitas; Preserva os recursos organizacionais.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Confiabilidade<\/strong> \u2013 Segue instru\u00e7\u00f5es, responde \u00e0 dire\u00e7\u00e3o da ger\u00eancia; Assume a responsabilidade pelas pr\u00f3prias a\u00e7\u00f5es; Cumpre compromissos; Empenha-se em longas horas de trabalho quando necess\u00e1rio para atingir metas; Completa as tarefas no prazo ou notifica a pessoa apropriada com um plano alternativo.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00c9tica<\/strong> \u2013 Trata as pessoas com respeito; Cumpre compromissos; Inspira a confian\u00e7a dos outros; Trabalha com integridade e eticamente; Defende os valores organizacionais.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Iniciativa<\/strong> \u2013 Apresenta-se como volunt\u00e1rio prontamente; Realiza atividades de autodesenvolvimento; Busca maiores responsabilidades; Toma iniciativas independentes e riscos calculados; Procura e aproveita oportunidades; Pede e oferece ajuda quando necess\u00e1rio.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Habilidades Interpessoais<\/strong> \u2013 Foca na resolu\u00e7\u00e3o de conflitos, n\u00e3o na culpa; Mant\u00e9m a confidencialidade; Ouve os outros sem interromper; Mant\u00e9m as emo\u00e7\u00f5es sob controle; Permanece aberto \u00e0s ideias dos outros e tenta coisas novas.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Julgamento<\/strong> \u2013 Demonstra disposi\u00e7\u00e3o para tomar decis\u00f5es; exibe julgamento sensato e preciso; apoia e explica a fundamenta\u00e7\u00e3o das decis\u00f5es; inclui as pessoas adequadas no processo de tomada de decis\u00e3o; toma decis\u00f5es em tempo h\u00e1bil.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Motiva\u00e7\u00e3o<\/strong> \u2013 Estabelece e alcan\u00e7a metas desafiadoras; Demonstra persist\u00eancia e supera obst\u00e1culos; Avalia-se em rela\u00e7\u00e3o a um padr\u00e3o de excel\u00eancia; Assume riscos calculados para realizar objetivos.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Comunica\u00e7\u00e3o Oral<\/strong> \u2013 Fala com clareza e poder de persuas\u00e3o em situa\u00e7\u00f5es positivas ou negativas; Ouve e busca esclarecimentos; Responde bem a perguntas; Demonstra habilidades de apresenta\u00e7\u00e3o em grupo; Participa de reuni\u00f5es.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Suporte Organizacional<\/strong> \u2013 Segue pol\u00edticas e procedimentos; Conclui tarefas administrativas corretamente e no prazo; Apoia os objetivos e valores da organiza\u00e7\u00e3o; Beneficia a organiza\u00e7\u00e3o por meio de atividades externas; Apoia a a\u00e7\u00e3o afirmativa e respeita a diversidade.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Resolu\u00e7\u00e3o de Problemas<\/strong> \u2013 Identifica e resolve problemas em tempo h\u00e1bil; Coleta e analisa informa\u00e7\u00f5es habilmente; Desenvolve solu\u00e7\u00f5es alternativas; Trabalha bem em situa\u00e7\u00f5es de resolu\u00e7\u00e3o de problemas em grupo; Usa o racioc\u00ednio mesmo ao lidar com t\u00f3picos emocionais.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Profissionalismo<\/strong> \u2013 Aborda os outros com tato; Reage bem sob press\u00e3o; Trata os outros com respeito e considera\u00e7\u00e3o, independentemente de seu status ou posi\u00e7\u00e3o; Assume a responsabilidade por suas pr\u00f3prias a\u00e7\u00f5es; Cumpre seus compromissos.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Qualidade<\/strong> \u2013 Demonstra precis\u00e3o e rigor; Procura maneiras de melhorar e promover a qualidade; Aplica o feedback para melhorar o desempenho; Monitora o pr\u00f3prio trabalho para garantir a qualidade.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Quantidade<\/strong> \u2013 Atende aos padr\u00f5es de produtividade; Conclui o trabalho em tempo h\u00e1bil; Esfor\u00e7a-se para aumentar a produtividade; Trabalha rapidamente.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Seguran\u00e7a<\/strong> \u2013 Observa os procedimentos de seguran\u00e7a e prote\u00e7\u00e3o; Determina a a\u00e7\u00e3o adequada al\u00e9m das diretrizes; Relata condi\u00e7\u00f5es potencialmente inseguras; Usa equipamentos e materiais adequadamente.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Trabalho em equipe<\/strong> \u2013 Equilibra as responsabilidades individuais e da equipe; Demonstra objetividade e abertura para com a opini\u00e3o dos outros; D\u00e1 e aceita feedbacks; Contribui para a constru\u00e7\u00e3o de um esp\u00edrito de equipe positivo; Coloca o sucesso da equipe acima dos interesses pr\u00f3prios; \u00c9 capaz de elevar o moral e o compromisso do grupo com metas e objetivos; Apoia os esfor\u00e7os de todos para terem sucesso.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Habilidades T\u00e9cnicas<\/strong> \u2013 Avalia os pr\u00f3prios pontos fortes e fracos; Busca oportunidades de treinamento e desenvolvimento; Esfor\u00e7a-se para construir continuamente conhecimento e habilidades; Compartilha expertise com os outros.<\/p>\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Comunica\u00e7\u00e3o Escrita<\/strong> \u2013 Escreve de forma clara e informativa; Edita o trabalho quanto \u00e0 ortografia e gram\u00e1tica; Varia o estilo de escrita para atender \u00e0s necessidades; Apresenta dados num\u00e9ricos de forma eficaz; Capaz de ler e interpretar informa\u00e7\u00f5es escritas.<\/p>\nEXIG\u00caNCIAS F\u00cdSICAS E AMBIENTE DE TRABALHO:<\/strong><\/p>\n\n- Necessidade cont\u00ednua de sentar-se.<\/li>\n
- Requerido continuamente utilizar destreza manual e dos dedos.<\/li>\n
- Continuamente obrigado a falar ou ouvir.<\/li>\n<\/ul>\n
\n- Ao executar as fun\u00e7\u00f5es deste cargo, o n\u00edvel de ru\u00eddo no ambiente de trabalho \u00e9 geralmente baixo.<\/li>\n
- O funcion\u00e1rio deve ocasionalmente levantar e\/ou mover at\u00e9 10 libras.<\/li>\n<\/ul>\n
The Boxoffice Company<\/b><\/p>\n
A Boxoffice Company \u00e9 a principal fornecedora mundial de tecnologia e dados para a ind\u00fastria cinematogr\u00e1fica global. A empresa, sediada em Hollywood, mant\u00e9m parcerias com as principais plataformas de busca e descoberta, bem como com est\u00fadios e exibidores de todos os portes, para ajud\u00e1-los a se conectar diretamente com os cin\u00e9filos e f\u00e3s, utilizando as mais recentes inova\u00e7\u00f5es em venda de ingressos, intelig\u00eancia de neg\u00f3cios e marketing digital. A Boxoffice Company oferece um conjunto de produtos premium, incluindo sites, aplicativos m\u00f3veis, CRM e solu\u00e7\u00f5es de venda de ingressos online para milhares de exibidores em todo o mundo, gerando mais de meio bilh\u00e3o de d\u00f3lares em receita de bilheteria em 2018. Mais de 90% de usu\u00e1rios da internet que buscam hor\u00e1rios e programa\u00e7\u00f5es de filmes t\u00eam acesso a dados fornecidos pela The Boxoffice Company. Com uma posi\u00e7\u00e3o \u00fanica no cora\u00e7\u00e3o da ind\u00fastria do entretenimento, a The Boxoffice Company tamb\u00e9m publica a revista Boxoffice Pro, a principal fonte mundial de informa\u00e7\u00f5es comerciais para profissionais do cinema.<\/span><\/p>\nParte do Grupo Webedia, baseado em Paris, a The Boxoffice Company tem sede em Los Angeles com escrit\u00f3rios em Nova York, M\u00e9xico, Brasil, Fran\u00e7a, Reino Unido, Canad\u00e1, Espanha e Alemanha.<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
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