{"id":1511,"date":"2022-02-08T16:25:45","date_gmt":"2022-02-08T16:25:45","guid":{"rendered":"https:\/\/company.boxoffice.com\/?page_id=1511"},"modified":"2022-02-08T16:29:37","modified_gmt":"2022-02-08T16:29:37","slug":"jr-software-engineer","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/company.boxoffice.com\/de\/careers\/jr-software-engineer\/","title":{"rendered":"Junior-Softwareentwickler"},"content":{"rendered":"

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Zur\u00fcck zu allen Stellenangeboten<\/a><\/h3>\n<\/div>
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AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN:<\/strong><\/p>\n

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  • Entwirft, entwickelt und implementiert Software im Einklang mit dem Entwicklungsprozess und zeitgem\u00e4\u00dfen Softwaretechniken.<\/li>\n
  • Arbeitet an Dienstprogrammen und internen Websites, die in C#, ASP.NET und Classic ASP geschrieben sind. Unterst\u00fctzt die Umstellung dieser Systeme auf modernere Plattformen.<\/li>\n
  • F\u00fchrt die Fehlerbehebung und Unit-Tests von Softwareprodukten durch.<\/li>\n
  • Folgt dem Softwareentwicklungsprozess und tr\u00e4gt zu dessen Verbesserung bei.<\/li>\n
  • Bietet zeitnahen Produktionssupport und Fehlerbehebung.<\/li>\n
  • Erstellt zeitnahe Statusberichte und Prognosen.<\/li>\n
  • Entwickelt und verfolgt Ziele und Zeitpl\u00e4ne.<\/li>\n
  • Priorisiert und verwaltet mehrere Projekte.<\/li>\n
  • Wirkt bei der Projektplanung und dem Projektmanagement mit.<\/li>\n
  • F\u00fchrt andere damit zusammenh\u00e4ngende Aufgaben aus, die von der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung zugewiesen werden.<\/li>\n<\/ul>\n

    QUALIFIKATIONEN:<\/strong><\/p>\n

      \n
    • Bachelor-Abschluss (B.S.) in einem verwandten Fachbereich oder gleichwertige Qualifikation, zwei bis vier Jahre einschl\u00e4gige Berufserfahrung<\/li>\n
    • Verpflichtung zu Exzellenz und hohen Standards.<\/li>\n
    • Hervorragende schriftliche und m\u00fcndliche Kommunikationsf\u00e4higkeiten.<\/li>\n
    • Starke Organisations-, Probleml\u00f6sungs- und analytische F\u00e4higkeiten.<\/li>\n
    • F\u00e4higkeit zur Priorit\u00e4ten- und Arbeitsablaufverwaltung.<\/li>\n
    • Akribische Aufmerksamkeit f\u00fcrs Detail.<\/li>\n
    • Nachgewiesene F\u00e4higkeit, Projekte zu planen und zu organisieren.<\/li>\n
    • F\u00e4higkeit, eigenst\u00e4ndig sowie als Mitglied verschiedener Teams zu arbeiten.<\/li>\n
    • Nachgewiesene F\u00e4higkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten und Fristen einzuhalten.<\/li>\n
    • Kreativer, flexibler und innovativer Teamplayer.<\/li>\n<\/ul>\n

      Erfahrung oder einer entsprechenden Kombination aus Ausbildung und Erfahrung.<\/p>\n

        \n
      • Vielseitigkeit, Flexibilit\u00e4t und die Bereitschaft, in einem sich st\u00e4ndig ver\u00e4ndernden<\/li>\n<\/ul>\n

        Priorit\u00e4ten mit Begeisterung.<\/p>\n

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        • F\u00e4higkeit, an komplexen Projekten mit allgemeiner Ausrichtung und minimaler Anleitung zu arbeiten.<\/li>\n<\/ul>\n
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          • Nachgewiesene F\u00e4higkeit, verst\u00e4ndliche technische Dokumentationen zu verfassen.<\/li>\n
          • C#-Sprachkenntnisse auf mittlerem Niveau erforderlich<\/li>\n<\/ul>\n

            KOMPETENZEN:<\/strong><\/p>\n

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            • Analytisch<\/strong>\u2013 Synthesisiert komplexe oder unterschiedliche Informationen; Sammelt und recherchiert Daten; Nutzt Intuition und Erfahrung zur Erg\u00e4nzung von Daten; Entwirft Arbeitsabl\u00e4ufe und Verfahren.<\/li>\n
            • Design<\/strong>\u2013 Generiert kreative L\u00f6sungen; \u00fcbersetzt Konzepte und Informationen in Bilder; nutzt Feedback, um Entw\u00fcrfe zu \u00fcberarbeiten; wendet Designprinzipien an; zeigt Liebe zum Detail.<\/li>\n
            • Probleml\u00f6sung<\/strong>\u2013Erkennt und l\u00f6st Probleme zeitnah; Sammelt und analysiert Informationen geschickt; Entwickelt alternative L\u00f6sungen; Arbeitet gut in Gruppenbeispielen zur Probleml\u00f6sung zusammen; Setzt Vernunft ein, selbst wenn es um emotionale Themen geht.<\/li>\n
            • Projektmanagement<\/strong>Entwickelt Projektpl\u00e4ne; Koordiniert Projekte; Kommuniziert \u00c4nderungen und Fortschritte; Schlie\u00dft Projekte fristgerecht und im Budget ab; Leitet die Aktivit\u00e4ten des Projektteams.<\/li>\n
            • Technische F\u00e4higkeiten<\/strong>\u2013 Sch\u00e4tzt eigene St\u00e4rken und Schw\u00e4chen ein; nutzt Weiterbildungs- und Entwicklungsm\u00f6glichkeiten; strebt danach, Wissen und F\u00e4higkeiten kontinuierlich auszubauen; teilt Fachwissen mit anderen.<\/li>\n
            • Teamwork<\/strong>Bringt Team- und Einzelverantwortung in Einklang; zeigt Objektivit\u00e4t und Offenheit f\u00fcr die Meinungen anderer; gibt und begr\u00fc\u00dft Feedback; tr\u00e4gt zum Aufbau eines positiven Teamgeistes bei; stellt den Erfolg des Teams \u00fcber eigene Interessen; ist in der Lage, die Moral und das Engagement der Gruppe f\u00fcr Ziele und Vorgaben zu st\u00e4rken; unterst\u00fctzt die Bem\u00fchungen aller, erfolgreich zu sein.<\/li>\n
            • Change-Management<\/strong>\u2014 Entwirft umsetzbare Implementierungspl\u00e4ne; Kommuniziert \u00c4nderungen effektiv; Baut Engagement auf und \u00fcberwindet Widerst\u00e4nde; Bereitet Betroffene auf Ver\u00e4nderungen vor und unterst\u00fctzt sie; \u00dcberwacht den \u00dcbergang und evaluiert die Ergebnisse<\/li>\n
            • Qualit\u00e4tsmanagement<\/strong>Sucht nach Wegen zur Verbesserung und F\u00f6rderung von Qualit\u00e4t; zeigt Genauigkeit und Gr\u00fcndlichkeit.<\/li>\n
            • Gesch\u00e4ftssinn<\/strong>Versteht die gesch\u00e4ftlichen Auswirkungen von Entscheidungen; zeigt ein Bewusstsein f\u00fcr Rentabilit\u00e4t; demonstriert Kenntnisse des Marktes und der Konkurrenz; stimmt die Arbeit auf strategische Ziele ab.<\/li>\n
            • Strategisches Denken<\/strong>Entwickelt Strategien zur Erreichung der Unternehmensziele; Versteht die St\u00e4rken und Schw\u00e4chen des Unternehmens; Analysiert Markt und Wettbewerb; Identifiziert externe Bedrohungen und Chancen; Passt die Strategie an sich \u00e4ndernde Bedingungen an.<\/li>\n
            • Urteil<\/strong>Zeigt Entschlussfreudigkeit; Zeigt ein gesundes und treffsicheres Urteilsverm\u00f6gen; Untermauert und erkl\u00e4rt die Argumentation f\u00fcr Entscheidungen; Bezieht geeignete Personen in den Entscheidungsprozess ein; Trifft Entscheidungen rechtzeitig.<\/li>\n
            • Motivation<\/strong>Setzt sich anspruchsvolle Ziele und erreicht sie; zeigt Ausdauer und \u00fcberwindet Hindernisse; misst sich an einem Exzellenzstandard; geht kalkulierte Risiken ein, um Ziele zu erreichen.<\/li>\n
            • Planung\/Organisation<\/strong>Priorisiert und plant Arbeitsabl\u00e4ufe; nutzt die Zeit effizient; plant zus\u00e4tzliche Ressourcen ein; setzt Ziele und Vorgaben; organisiert oder plant andere Personen und deren Aufgaben; entwickelt realistische Aktionspl\u00e4ne.<\/li>\n
            • Professionalit\u00e4t<\/strong>Geht taktvoll auf andere zu; reagiert gut unter Druck; behandelt andere mit Respekt und R\u00fccksichtnahme, unabh\u00e4ngig von ihrem Status oder ihrer Position; \u00fcbernimmt die Verantwortung f\u00fcr das eigene Handeln; h\u00e4lt Zusagen ein.<\/li>\n
            • Qualit\u00e4t\u2013<\/strong>Zeigt Genauigkeit und Gr\u00fcndlichkeit; sucht nach Wegen, die Qualit\u00e4t zu verbessern und zu f\u00f6rdern; wendet Feedback an, um die Leistung zu verbessern; \u00fcberwacht die eigene Arbeit, um die Qualit\u00e4t sicherzustellen.<\/li>\n
            • Menge<\/strong>Erf\u00fcllt die Produktivit\u00e4tsstandards; Schlie\u00dft die Arbeit zeitgerecht ab; Strebt danach, die Produktivit\u00e4t zu steigern; Arbeitet z\u00fcgig.<\/li>\n
            • Anpassungsf\u00e4higkeit<\/strong>Passt sich an Ver\u00e4nderungen im Arbeitsumfeld an; Bew\u00e4ltigt konkurrierende Anforderungen; \u00c4ndert den Ansatz oder die Methode, um sich optimal an die Situation anzupassen; Kann mit h\u00e4ufigen \u00c4nderungen, Verz\u00f6gerungen oder unerwarteten Ereignissen umgehen.<\/li>\n
            • Anwesenheit\/P\u00fcnktlichkeit<\/strong>Ist zuverl\u00e4ssig bei der Arbeit und erscheint p\u00fcnktlich; stellt sicher, dass die Arbeitsaufgaben bei Abwesenheit abgedeckt sind; erscheint p\u00fcnktlich zu Meetings und Terminen.<\/li>\n
            • Zuverl\u00e4ssigkeit<\/strong>Befolgt Anweisungen, reagiert auf Anweisungen des Managements; \u00dcbernimmt die Verantwortung f\u00fcr eigenes Handeln; H\u00e4lt Zusagen ein; Ist bereit, bei Bedarf lange Arbeitszeiten auf sich zu nehmen, um Ziele zu erreichen; Erledigt Aufgaben termingerecht oder benachrichtigt die zust\u00e4ndige Person mit einem alternativen Plan.<\/li>\n
            • Initiative<\/strong>\u00dcbernimmt freiwillig Aufgaben; unternimmt Aktivit\u00e4ten zur Selbstentwicklung; strebt nach mehr Verantwortung; ergreift eigenst\u00e4ndige Ma\u00dfnahmen und kalkulierte Risiken; sucht und nutzt Gelegenheiten; bittet um Hilfe, wenn sie ben\u00f6tigt wird, und bietet diese auch an.<\/li>\n
            • Innovation<\/strong>Zeigt originales Denken und Kreativit\u00e4t; begegnet Herausforderungen mit Einfallsreichtum; unterbreitet Vorschl\u00e4ge zur Arbeitsverbesserung; entwickelt innovative Ans\u00e4tze und Ideen; pr\u00e4sentiert Ideen und Informationen so, dass sie die Aufmerksamkeit anderer gewinnen.<\/li>\n<\/ul>\n

              K\u00d6RPERLICHE ANFORDERUNGEN UND ARBEITSUMGEBUNG:<\/strong><\/p>\n

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              • st\u00e4ndig sitzen m\u00fcssen<\/li>\n
              • St\u00e4ndige Inanspruchnahme der Hand- und Fingerfertigkeit<\/li>\n
              • St\u00e4ndig zum Sprechen oder H\u00f6ren aufgefordert<\/li>\n
              • Setzen Sie fortlaufend Ihre Sehkraft ein, um Ger\u00e4te zu bedienen, technische Informationen zu lesen und\/oder eine Tastatur zu nutzen<\/li>\n<\/ul>\n

                Gelegentlich erforderlich, Gegenst\u00e4nde unter 25 Pfund zu heben, zu schieben oder zu tragen<\/p>\n

                Wer wir bei The Boxoffice Company sind:<\/strong><\/p>\n

                The Boxoffice Company ist der weltweit f\u00fchrende Anbieter von Technologie und Daten f\u00fcr die globale Filmindustrie. Das in Hollywood ans\u00e4ssige Unternehmen arbeitet mit f\u00fchrenden Such- und Entdeckungsplattformen sowie mit Studios und Kinobetreibern jeder Gr\u00f6\u00dfe zusammen, um ihnen mithilfe der neuesten Innovationen in den Bereichen Ticketverkauf, Business Intelligence und digitales Marketing dabei zu helfen, direkt mit Kinog\u00e4ngern und Fans in Kontakt zu treten. The Boxoffice Company bietet eine Reihe von Premium-Produkten an, darunter Websites, mobile Anwendungen, CRM- und Online-Ticketverkaufsl\u00f6sungen f\u00fcr Tausende von Kinobetreibern weltweit, und erzielte im Jahr 2018 einen Kassenumsatz von \u00fcber einer halben Milliarde Dollar. \u00dcber 90% der Internetnutzer, die nach Kinoprogrammen und Spielzeiten suchen, werden mit Daten von The Boxoffice Company versorgt. Dank ihrer einzigartigen Position im Herzen der Unterhaltungsindustrie gibt The Boxoffice Company zudem das Magazin \u201eBoxoffice Pro\u201c heraus, die weltweit f\u00fchrende Quelle f\u00fcr Wirtschaftsinformationen f\u00fcr Filmfachleute.<\/p>\n

                Als Teil der in Paris ans\u00e4ssigen Webedia Group hat The Boxoffice Company ihren Hauptsitz in Los Angeles mit Niederlassungen in New York, Mexiko, Brasilien, Frankreich, Gro\u00dfbritannien, Kanada, Spanien und Deutschland.<\/p>\n<\/div>

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                Hier bewerben:<\/h3>\n<\/div>
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